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¿HACEMOS BASTANTE EN PREVENCIÓN DE RIESGOS PARA MANTENER LA SEGURIDAD PARA LOS COOPERANTES?

En SAND, desde nuestra experiencia en reclutamiento, acogida, formación y dirección de profesionales para desarrollar la gestión de proyectos o delegaciones, la respuesta es que, normalmente damos más prioridad a los aspectos técnicos, económicos e ideológicos, que al tema de  contexto de desarrollo del trabajo, factor que sí se considera en lo que hace […]

Detrás de la cámara

Cuando nuestra realidad, no es la realidad
Después de numerosos documentales alrededor del mundo, una de las primeras conclusiones a las que se llega es: aquello que ideamos, aquello que planeamos no es la realidad.  Como todo documental, siempre sucede que el guión planteado es variable y crece al mismo tiempo que se está filmando. […]

Guía rápida para implantar proyectos de RRHH y……… no morir en el intento

Tomando como referencia los clásicos elementos de la comunicación (mensaje, código, canal….) y trasladándolos a la implantación de proyectos, podría establecerse la siguiente guía pragmática y simple que puede ayudar a entender mejor qué no funciona o acelerar la implantación de los proyectos.
Cuando los profesionales de RRHH desarrollamos las políticas de Recursos Humanos de […]

Por |septiembre 14th, 2011|Proyectos, RRHH|2 Comentarios|